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Über das Verhältnis von Struktur und Kultur in der neuen Organisationsökonomik

Wirtschaftswissenschaften

Autoren:
Wieland, J.
Titel:
Über das Verhältnis von Struktur und Kultur in der neuen Organisationsökonomik In: Blümle, G., Goldschmidt, N. et al., editors. Perspektiven einer kulturellen Ökonomik
Kurzzitat:
Wieland, J.: Über das Verhältnis von Struktur und Kultur in der neuen Organisationsökonomik, in: Blümle, G., Goldschmidt, N. et al. (Hrsg.): Perspektiven einer kulturellen Ökonomik, Münster, LIT-Verlag, 2004: 441-482.
Publikationstyp:
Buchbeiträge
Kontakt:
LEIZ Lehrstuhl für Institutional Economics, Organisational Governance, Integrity Management & Transcultural Leadership

Am Seemooser Horn 20
88045 Friedrichshafen

Tel: +49 7541 6009-2261
Fax: +49 7541 6009-1299
Email: Direktor.Leiz@zu.de
www.zu.de/leiz
Forschungsbericht der Abteilung für das Jahr 2004