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Integritäts- und Compliance-Management als Corporate Governance - konzeptionelle Grundlagen und Erfolgsfaktoren
Autoren:
Wieland, J.
Titel:
Integritäts- und Compliance-Management als Corporate Governance - konzeptionelle Grundlagen und Erfolgsfaktoren In: Wieland, J., Steinmeyer, R., Grüninger, S., editors. Handbuch Compliance-Management. Konzeptionelle Grundlagen, praktische Erfolgsfaktoren, globale Herausforderungen
Kurzzitat:
Wieland, J.: Integritäts- und Compliance-Management als Corporate Governance - konzeptionelle Grundlagen und Erfolgsfaktoren, in: Wieland, J., Steinmeyer, R., Grüninger, S. (Hrsg.): Handbuch Compliance-Management. Konzeptionelle Grundlagen, praktische Erfolgsfaktoren, globale Herausforderungen, 2.. Auflage, Berlin, Erich Schmidt Verlag, 2014: 15-40.
Publikationstyp:
Buchbeiträge
ISBN
978-3-503-12057-4
Kontakt:
LEIZ Lehrstuhl für Institutional Economics, Organisational Governance, Integrity Management & Transcultural Leadership
Am Seemooser Horn 20 88045 Friedrichshafen
Tel: +49 7541 6009-2261 Fax: +49 7541 6009-1299 Email: Direktor.Leiz@zu.de
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Forschungsbericht der Abteilung für das Jahr 2014 |